Licenziamento per chi esibisce green pass di un’altra personaRicorso contro il licenziamentoCompromessa la fiducia il rapporto di lavoro non può continuare Licenziamento per chi esibisce green pass di un’altra persona[Torna su]Il Tribunale di Napoli con la sentenza del 25 maggio 2022 (sotto allegata) respinge il ricorso di un dipendente a cui è stato irrogato il licenziamento per aver prodotto, in sede di controllo all’ingresso della azienda per lacuale svolgeva lavoro di addetto mensa, il Green pass di un’altra persona, consapevole della scadenza del risultato del tampone che aveva effettuato qualche giorno prima. Ricorso contro il licenziamento[Torna su]
Il Tribunale di Napoli viene chiamato a pronunciarsi sul ricorso di un addetto mensa, assunto con contratto a tempo indeterminato…
